فهد القحطاني : القصيم
وسط مشاركة واسعة من الخبراء والمختصين والمهتمين خلص منتدى تمكين المرأة من العمل الذي نظمته جمعية الملك عبد العزيز الخيرية بالقصيم بالتعاون مع مركز الجودة الشاملة للتدريب والاستشارات في دبي وتحت رعاية مباشرة من صاحب السمو الملكي الأمير الدكتور الأمير الدكتور فيصل بن مشعل ىن سعود بن عبدالعزيز ال سعود خلص في ختام أعماله اليوم الأثنين العشرين من مارس 2017 إلى عشرين توصية من أبرزها :
· ضرورة اشراك في التنمية البديلة والعمل على تمكينها من مواكبة التحولات الكبرى التي يشهدها عالم اليوم .
· أهمية ادماج المرأة في مسارات العملية التنموية مع اتاحة الفرص أمامها للمشاركة في مختلف المجالات .
· تحديث التشريعات وخطط التعليم لضمان مشاركة أفضل للمرأة في المجالات الاقتصادية وحضوراً أكبر بسوق العمل داخل القطاع الخاص .
· العمل على معالجة المفاهيم الثقافية الخاصة بخلافات المراة والرجل ومحاربة
· استغلال الوعي الاجتماعي والثقافي لصالح حصول العنصر النسائي على فرص مهنية أوسع و العمل على تغيير مفاهيم عمل المرأة ومع التأكيد على خصوصيتها .
· إجراء تحسينات تكميلية على آليات إصلاح سوق العمل في القطاع الخاص والتمكين الاقتصادي المتعلِّق بتشغيل النساء في هذه القطاعات .
· تحسين ظروف التمويل الميسَّر للمنشآت المتوسطة والصغيرة للمساهمة في توسعة فرص العمل وتنويعها للعمالة النسائية.
· تطوير التعليم المهني المناسب للمرأة والارتقاء بمستواه عند الإناث وتشجيعهن على التدريب المهني خارج أوقات الدراسة لصقل قدراتهن ومهاراتهن للتحفيز نحو عمل مختلف وممنهج.
· تطوير الأعمال الحرفية لدى المرأة وتوفير قروض ميسرة في هذا المجال .
· متابعة مكاتب التوظيف داخل القطاع للخاص و الشركات العاملة تحت مظلة وزارة العمل والتنمية الاجتماعية لتعزيز فرص المرأة في الحصول على الوظائف المناسبة .
· تعزيز دور الجامعات من خلال وزارة العمل والقطاع الخاص لإيجاد فرص تاهيل مستمر لتمكين المرأة من العمل.
· إجراء مراجعة شاملة لأنظمة المؤسسات بالقطاع الخاص عن طريق وزارة العمل لضمان توافقها مع بنود الاتفاقيات وتعديل أو إلغاء كافة البنود التي تحمل تميزاً ضد النساء في قوانين هذه المؤسسات .
· ضرورة دعم البرنامج الخاصة بالمرأة من قبل القطاع الخاص والجامعات عبر الندوات والنشاطات المختلفة التي تنظمها المرأة والجهات ذات الصلة .
· دراسة وضع المرأة من خلال الانتاج السنوي والاعتماد علئ النتائج لزيادة الفرص وتعزيز دورها التنموى في القطاعين الحكومي والخاص .
· الاستفادة من الجوائز التحفيزية لنجاحات المرأة ودعمها لضمان استمرار نجاحاتها في كل المستويات .
